Valoración da CEO sobre a Epa deste trimestre pasado

Aunque la EPA de este trimestre arroja los datos más positivos a nivel nacional desde que estalló la pandemia, con una bajada del paro de 110.000 personas y la creación de casi medio millón de puestos de trabajo, lo cierto es que en nuestra provincia la tasa de paro es del 12,59%, lo que supone un aumento de un punto con respecto al trimestre anterior (11,63%), si bien se sitúa medio punto por debajo si la comparamos con el mismo trimestre de 2020 (13,04%).

En el conjunto de Galicia, que contabiliza 152.400 desempleados, el paro desciende en 5.900 personas y la tasa de paro es del 12,40%, separada más de 3 puntos de la estatal, que se sitúa en el 15,98%. Ourense y Lugo son las dos únicas provincias gallegas en las que aumenta la tasa de paro, frente al descenso en Pontevedra y A Coruña de medio punto y un punto y medio respectivamente.

AVANTAR ACTIVIDADES

Sin duda, la quinta ola ha truncado la recuperación que esperábamos estar viviendo a estas alturas del verano, y que no se está produciendo con tanta intensidad a pesar del buen ritmo en la vacunación. La vuelta a medidas restrictivas en un período en que la economía debería estar en pleno auge con la temporada turística, ha sido un mazazo para las expectativas de recuperación en el tejido empresarial. En la industria tampoco ayudan los parones, o cuestiones como el encarecimiento de la energía o las materias primas, que son obstáculos que está teniendo la recuperación económica en nuestro entorno.  

A medida que se controla la pandemia los datos irán mejorando, por eso hay que analizarlos en un contexto de recuperación como el que atravesamos.  Los ERTE siguen jugando un papel importante en la protección del empleo, pero consideramos que otro pilar para afrontar los grandes cambios del mercado laboral es la Formación para el Empleo, destinada a desempleados y trabajadores, que debería estar ya en marcha sobre todo en un período como el que vivimos, en el que resulta, si cabe, más necesaria que nunca para lograr la reincorporación de los trabajadores al mercado laboral, o la actualización de las que ya trabajan.

Es momento de afianzar la recuperación a medida que se controla la pandemia, hay que priorizar esta recuperación para que las empresas puedan volver a contratar, algo que se frenará si se plantea ya para este año una subida del SMI todavía con incertidumbres en el horizonte económico.